Жителям Латвии не стоит рассчитывать на рост зарплат - анализ

«Спрос растет, тогда как вознаграждение — нет», - о тенденциях на рынке рабочей силы пишет Diena.

Газета отмечает, что «в данный миг в Латвии есть чрезвычайно большой спрос работодателей на новых работников, и наблюдается острый недостаток работников на всех уровнях квалификации и управления, что есть один из вызовов этого момента, ибо спрос растет, тогда как вознаграждение — нет». «Давление инфляции, например, растущие затраты на логистику, топливо, сырье, электричество, газ и прочее... вынуждают предпринимателей быть осторожными в отношении увеличения зарплат, а также поиска новых работников».

«Надо добавить, - пишет издание, - что, например, также проект железной дороги Rail Baltica есть многообещающий не только для долгосрочного развития рынка труда Латвии, но также Балтии. Независимо от того, в каких условиях предприятия находятся, неизменна необходимость в людях, которые в конкретной ситуации хорошо ориентируются, и тем самым развитие рынка труда происходило и будет происходить также в дальнейшем».

«Главная надежда Латвии в области занятости в данный миг есть улучшение геополитической ситуации в регионе, что в свою очередь уменьшило бы давление на доступность сырья. Надо также надеяться, что предприятия смогут переориентироваться на другие рынки и материалы, например, на Скандинавию и Западную Европу. В свою очередь, если говорим об инвестиционном потенциале в Латвии, он остается неизменным, благодаря тому, что Латвия есть в НАТО, и тому, что наше государство есть член Европейского Союза».